نام نویسنده: محمد ذاکری

تشریح ابعاد طرح ملی اصلاح نظام اداری (مانا) در استان البرز

✔️نشست آموزشی تبیینی طرح اصلاح نظام اداری در استان‌ها (طرح مانا) با حضور نمایندگان سازمان اداری و استخدامی کشور و مدیران و کارشناسان دستگاه‌های اجرایی استان البرز، روز دوشنبه اول تیرماه ۱۴۰۵ در سالن جلسات شهدای دولت استانداری البرز برگزار شد. این نشست با هدف تشریح ابعاد «طرح ملی اصلاح نظام اداری در استان‌ها» و […]

تشریح ابعاد طرح ملی اصلاح نظام اداری (مانا) در استان البرز بیشتر بخوانید »

برگزاری نشست ارزیابی «جایزه تحول اداری وزارت نیرو»

در راستای برگزاری بیست‌ و یکمین جشنواره شهید رجایی، ارزیابی «جایزه تحول اداری» در وزارت نیرو با حضور “ماشاالله تابع جماعت” معاون سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری وزارت نیرو، «محمد ذاکری» رئیس امور تحول اداری، نوآوری و ارتقاء فرهنگ سازمانی سازمان اداری و استخدامی کشور، «مرتضی بخشایش» مدیرکل دفتر مدیریت بهره وری و نوسازی اداری

برگزاری نشست ارزیابی «جایزه تحول اداری وزارت نیرو» بیشتر بخوانید »

برگزاری دوره آموزشی آشنایی با طرح ملی اصلاح نظام اداری استان ها ( طرح مانا) در استان تهران در استان تهران

 در ابتدای این نشست، محمد جوربنیان معاون سرمایه انسانی و نوسازی اداری سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان تهران به تشریح اهمیت و اهداف طرح پرداخت و گفت: طرح مانا یکی از برنامه های محوری است که سازمان اداری و استخدامی کشور در راستای برنامه های تحول اداری دولت چهاردهم با هدف تمرکز زدایی، افزایش

برگزاری دوره آموزشی آشنایی با طرح ملی اصلاح نظام اداری استان ها ( طرح مانا) در استان تهران در استان تهران بیشتر بخوانید »

در گفتگو با خبرگزاری فارس: گذر از دولت الکترونیک به دولت هوشمند

رئیس امور تحول نوآوری سازمان اداری و استخدامی کشور گفت برخی می‌گویند ما از پارادایم دولت الکترونیک عبور کرده و وارد پارادایم دولت هوشمند شده‌ایم.

در گفتگو با خبرگزاری فارس: گذر از دولت الکترونیک به دولت هوشمند بیشتر بخوانید »

طرح مانا، الگویی برای اصلاح اداری در پساجنگ

درباره طرح ملی اصلاح نظام اداری در استان ها تردیدی نیست که شرایط جدید کشور، اقتضائات جدیدی در نظام اداره و حکمرانی می طلبد. بحران های متواتر اقتصادی و اجتماعی، کاهش سرمایه گذاری و افت ارزش پول ملی، تورم فزاینده و بیکاری، عدم تحقق مطلوب شعار سال های اخیر در حوزه تولید و سرمایه گذاری

طرح مانا، الگویی برای اصلاح اداری در پساجنگ بیشتر بخوانید »

تحقق رویای صیانتی ها

جنگ تحمیلی سوم باوجود تمام خساراتی که به قاطبه مردم و کشور وارد کرد، برای گروهی از تندروهای داخل فرصت‌ها و دستاوردهای طلایی به همراه داشت. بخشی از اهدافی که سال‌ها برای دستیابی به آن تلاش کرده بودند ولی با ایستادگی مردم و دولت و جریان‌های معتدل، امکان وصول به آن فراهم نشده بود در

تحقق رویای صیانتی ها بیشتر بخوانید »

قهرمان مرده را عشق است

زودتر از آنچه تصور می‌شد پای تسویه‌حساب‌های جناحی و سیاسی به فضای اخبار و تبلیغات جنگ و اجتماعات خیابانی کشیده شد. از واکنش‌های تند به اولین پیام تصویری پزشکیان به‌خاطر عذرخواهی از مردم منطقه تا همین امروز، کمتر سخن یا پیام رییس‌جمهور، نزدیکانش و اعضای دولت از نوازش تندروها در امان مانده است. اینکه واقعا

قهرمان مرده را عشق است بیشتر بخوانید »

پیروزی در نیمه اول

اعلام آتش بس ۱۵ روزه و پایان درگیری نظامی بین ایران و امریکا و اسراییل، احساسات متناقضی را در گروه های مختلف جامعه برانگیخته است. برخی از اعلام این آتش بس ناراحتند و آن را نشانه ای از سازش و نیمه کاره رها کردن نبرد تلقی می کنند. گروهی دیگر نیز از این خبر ناراحتند

پیروزی در نیمه اول بیشتر بخوانید »

ضرورت ارتباط دستگاه‌های اجرایی با اکوسیستم فناور کشور

رئیس امور برنامه‌ریزی سازمان اداری و استخدامی کشور از ضرورت ارتباط دستگاه‌های اجرایی با شرکت‌های فناور خبر داد

ضرورت ارتباط دستگاه‌های اجرایی با اکوسیستم فناور کشور بیشتر بخوانید »

پیمایش به بالا